Разом заради майбутнього
Наша роль лідера ринку мотивує нас брати участь в глобальній протидії кліматичним змінам і сприяти економічному розвитку, побудованому на принципах поваги до довкілля. Ми допомагаємо громадам долати найбільші виклики, роблячи світ більш сталим.


Разом заради нашого майбутньогоСталий розвиток перебуває в центрі уваги сімейного бізнесу Schréder протягом кількох поколінь і займає важливе місце в місії нашої компанії. У 2019 році ми формалізували це зобов’язання, провівши першу оцінку суттєвості. | ![]() |
Проєкт структурований за трьома напрямками, які охоплюють відповідні і пріоритетні ЦСР та завдання: У 2022 році ми провели два семінари зі сталого розвитку з представниками ключових зацікавлених сторін, щоб посилити нашу стратегію сталого розвитку. Оцінка суттєвості в 2022 році підтвердила актуальність нашої стратегії, дозволила нам узгодити амбіції і цілі за трьома напрямками, щоб:
Щоб дізнатися більше, читайте наш Звіт про сталий розвиток за 2023 рік |

Сталий розвиток у 2023 році: короткий огляд

*2019 рік є відправною точкою у визначенні наших науково обґрунтованих цілей, тому результати діяльності за звітний рік порівнюємо саме з цим роком.
Підтримка Цілей сталого розвитку ООН
Компанія Schréder активно підтримує Цілі сталого розвитку (ЦСР) Організації Об'єднаних Націй, оскільки ці цілі, побудовані на конкретних діях, збігаються з нашими власними цінностями.
Ми визначили десять ЦСР, де ми робимо найбільший внесок через власну діяльність та роботу для міст і селищ по всьому світу. Вони формують основу нашої стратегії сталого розвитку, спрямованої на побудову позитивного майбутнього для всіх.

Сталий розвиток у нашій повсякденній діяльності
Сталий розвиток закладений в нашу стратегію, структуру, процеси та культуру. Працювати таким чином - це єдиний шлях до справді позитивних і довготривалих результатів.

Навчання та освіта
Ми невпинно інвестуємо в необхідні інструменти, навчання та підтримку, щоб наші працівники могли розвивати свої навички і успішно впроваджувати нові технології в світлотехнічну галузь. Щороку наша внутрішня навчальна академія - SKILL - приймає працівників з усього світу та організовує курси онлайн-навчання.
Важливо ніколи не припиняти вчитися, тому наші місцеві підрозділи, такі як BEKA Schréder у Південній Африці, регулярно спонсорують вищі навчальні заклади і організовують стажування для молоді.

Охорона праці та безпека на робочому місці
Наші люди - наш найбільший актив. Ми прагнемо створити безпечне робоче середовище, яке сприятиме збереженню здоров'я і добробуту всіх наших працівників. Ми проводимо регулярну оцінку і впроваджуємо нові заходи для підвищення безпеки та досягнення нашої мети - нульового рівня нещасних випадків.
В рамках принципу «безперервного вдосконалення» наші виробничі потужності в Іспанії, Угорщині, Китаї, Австралії та Україні сертифіковані за стандартом ISO 45001. Наразі триває сертифікація в Португалії.

Захист клієнтів
Безпека є ключовим фактором, коли інженери Schréder розробляють нові продукти. Окрім дотримання суворих вимог сертифікації за стандартом IEC 60598-1 та похідними стандартами, кожен виріб повинен відповідати перевіреним часом стандартам проєктування Schréder.
Наші процеси гарантують безпеку наших працівників, людей, які встановлюють і обслуговують нашу продукцію, а також людей, які сидять, ходять, бігають, керують автомобілем, займаються спортом або працюють під ними.